第一個政策是關(guān)于醫(yī)保個人賬戶方面的,從2022年開始,全國某些省市的醫(yī)保的個人賬戶會發(fā)生很大的變化,正式開始實施職工醫(yī)保門診共濟保障改革,這個政策其實從2021年開始就已經(jīng)提上了日程,只不過在2022年有些省市才會開始正式實施,也不是全國都會開始實施,具體要看當(dāng)?shù)卣耐ㄖD们嗪J碚f,已經(jīng)發(fā)布了相關(guān)通知,會從2021年12月1日起開始實施職工基本醫(yī)保門診供濟保障。不論是在職人員還是退休人員,個人賬戶中錢的劃入辦法都會進行調(diào)整,像在職員工,公司為其繳納醫(yī)保的返錢不再是完全劃入個人醫(yī)保賬戶,而是進入統(tǒng)籌基金,退休人員也是一樣的,總而言之就是劃入個人醫(yī)保賬戶中的錢發(fā)生了變化,但是這個錢可以實現(xiàn)家庭共濟,說白了就是醫(yī)保個人賬戶的錢可以家庭共享了,自己醫(yī)保中的錢暫時用不到的話,可以給父母子女中有需要的人使用,不再是專人專款,只能自己一個人使用,這一政策極大的減輕了家庭的醫(yī)療負擔(dān),醫(yī)保也變得更加靈活、更人性化。
第二個政策是有關(guān)軍人家屬的醫(yī)療問題,根據(jù)國家發(fā)布的《軍人及軍隊相關(guān)人員醫(yī)療待遇保障暫行規(guī)定》,給軍人又帶來了不少福利待遇,首先就是軍人配偶可以實現(xiàn)免費醫(yī)療,而軍人的父母以及配偶的父母可以享受優(yōu)惠醫(yī)療,這個政策從2022年1月1日開始實施,這可真的是一個好消息。軍人本來就是一個需要特殊照顧的群體,因為職業(yè)的特殊性,有風(fēng)險不說,還不能經(jīng)常回家,大家都說做軍人的配偶最難,這個政策一開始實施,軍人家庭醫(yī)療負擔(dān)大大減輕,生活上面的壓力也少了許多,也能減輕一部分軍人擇偶難的問題,少了家庭的后顧之憂,軍人們也能全心全力的報效祖國。
第三個政策就是個人養(yǎng)老金的進一步發(fā)展,也就是第三支柱養(yǎng)老保險體系的發(fā)展,人社部之前也在新聞發(fā)布會上明確提出了接下來要推動個人養(yǎng)老金制度的發(fā)展,這是一個發(fā)展趨勢,不僅是在2022年,在未來的很多年里,第三支柱養(yǎng)老保險都很重要,這樣才能讓大家的老年生活得到更好的保障,實現(xiàn)養(yǎng)老的多元化。
第四個政策就是養(yǎng)老金領(lǐng)取方式的變化,我們之前也說過很多次,養(yǎng)老金不再通過存折或者是儲蓄卡發(fā)放了,而是改用社???,這樣更方便管理,從2022年開始,很多省市就要正式開始實施這項政策了,比如湖南省,已經(jīng)明確通知要通過社??▉戆l(fā)放養(yǎng)老金。這也是一個發(fā)展趨勢,不論有沒有收到通知,都要做好通過社??I(lǐng)取養(yǎng)老金的準(zhǔn)備。